با توسعه مستمر جامعه، شرکت ها نیازمندی های بالاتر و بالاتری برای کیفیت جامع کارکنان دارند. به منظور بهبود توانایی کار تیمی، نظم و انضباط و اجرای کارکنان جدید، شرکت ما اخیرا یک دوره آموزشی نظامی یک هفته ای را برای کارکنان جدید برگزار کرد.

آموزش نظامی به منظور توانمندسازی کارکنان جدید برای ادغام سریع با فرهنگ شرکت در مدت زمان کوتاه، افزایش انسجام تیم و پرورش کیفیت های حرفه ای خوب انجام می شود. در طول آموزش نظامی، این شرکت از مربیان حرفه ای نظامی دعوت کرد تا مدیریت و آموزش نظامی سختی را انجام دهند. هر روز صبح، کارمندان جدید به موقع برای انجام تمرینات صبحگاهی و ورزش از خواب بیدار می شوند. بعداً به گروه‌های مختلف تقسیم می‌شوند تا آموزش‌های صف، تمرینات بدنی، تمرین‌های تاکتیکی و سایر پروژه‌ها را انجام دهند.

در طول آموزش نظامی، کارکنان جدید نه تنها بدن خود را ورزش می دادند، بلکه نحوه رعایت نظم و انضباط و اطاعت از دستورات را نیز آموختند. از طریق الزامات سختگیرانه و آموزش صبورانه مربیان، آنها به تدریج عادات رفتاری و نگرش های کاری خوبی پیدا کردند. علاوه بر این، آموزش نظامی روحیه تیمی کارکنان جدید را نیز پرورش می دهد. در فرآیند کار گروهی، آنها یاد گرفتند که از یکدیگر حمایت کنند، با هم پیشروی و عقب نشینی کنند و برای تکمیل کار سخت تلاش کنند.